AI 徵才熱 張善政：留意兩大瓶頸

政府與企業積極培育並徵求人工智慧（AI）人才，但前行政院長張善政今天表示，要「留意專業知識技術的來源與導入」及「考慮是否有處理大數據的配套和能力」兩大瓶頸。

為慶祝美國創新中心（AIC）成立 4 週年，美國在台協會（AIT）和台灣創意設計中心舉辦創新論壇，邀張善政為跨界創新思考提建言。

企業 AI 徵才議題，張善政對中央社記者表示，後續要留意兩大瓶頸，找的人才可能是剛畢業的年輕人，但 AI 重要的是經驗，例如「棋譜要找高手，找不對會越學越笨」，放眼金融、醫療領域也是。

他說，除 AI 新人才，也要有經驗的老手訓練並搭配，不是只有 AI 資訊技術訓練問題，須思考「domain know how（專業知識或技術）」來源和導入。

此外，張善政表示，AI 學習需要很大的計算資源，一般企業可能缺乏，基礎建設或雲端使用開銷要有心理準備，不是有人就沒事了，要有處理大數據的配套和能力。

張善政是美國康乃爾大學土木工程博士，除曾在政府任職，也曾任宏碁股份有限公司電子化事業群副總經理與美商 Google 公司亞洲硬體營運總監。