加拿大科學家史垂克蘭清晨接到通知她榮獲諾貝爾物理獎的電話時，難掩訝異，因為她不僅獲得了科學界最負盛名的榮譽之一，也成了 100 多年來，獲頒諾貝爾物理學獎的 3 名女性之一。
史垂克蘭（Donna Strickland）雷射脈衝的開創性研究，使她在物理界頗負聲譽。
她今早問道：「只有這樣？真的嗎？」
「嗯，好吧。我以為可能會有更多人，但我想不起來。」
史垂克蘭成為 55 年來首位獲此殊榮的女性，同儕紛紛替她喝采，他們亟欲讓各界知道全球各國女科學家挑戰極限的成就。
劍橋大學（Cambridge University）生化工程師歐文斯（Roisin Owens）說：「每個領域都有女性正在進行優秀的研究。」
她說，儘管從歷史上來看，女性從事研究的人數確實遠低於男性，但科學界必須承認，這個領域的人口統計數據正不斷變化。
「人們有時會在同溫層裡尋找擁有共同理念的人，但以『喔，我們找不到任何女性（值得嘉獎）』為藉口如今已站不住腳。」
自 1901 年來，諾貝爾委員會已頒發 112 次物理獎，在史垂克蘭得獎前摘下物理獎桂冠的女性只有 1903 年獲獎的居禮夫人（Marie Curie）和1963年獲獎的德裔美籍物理學家格佩特-梅耶（Maria Goeppert-Mayer）。
倫敦帝國學院（Imperial College London）物理系和塑料電子中心（Centre for Plastic Electronics）研究員韋德（Jessica Wade）承認，科學界在改善性別差異方面已有所進步，但她認為，「女性還有很多難關必須克服，包括無意識的偏見和對時間的不同期望和要求」。
瑞典學院（Swedish Academy）今天鼓勵更多人提名女性角逐這項科學界榮譽，「因為我們不想錯過任何人」。
韋德說，發現元素週期表中 5 個元素的美國放射化學家蕭尼西（Dawn Shaughnessy）尚未獲得諾貝爾獎肯定。
歐文斯說，諾貝爾獎得主為個人而非整個團隊，可能是導致女性獲獎人數如此稀少的原因之一。
她說：「我的感覺是，女性經常為了集體利益而努力，往往可能犧牲自己的個人事業來成就整個團隊發展。」
韋德說：「了不起的女科學家和工程師有很多，我們需要花費更多時間頌揚她們。」
「支持年輕女性朝專業發展，給她們說話和參與的機會，指導並提名她們角逐諾貝爾等獎項。」
(中央社)
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