中華映管股份有限公司今天公告，預計在 5 月 10 日解僱勞工約 2500 人，華映工會表示，資方依法辦理，工會無能為力，除為遭資遣員工爭取福利，還要留意留任員工的工作，實在無奈。
華映公司今天向桃園市政府勞動局提出大量解僱勞工計畫書，將在 5 月 10 日依相關法規及程序辦理，預估影響生產線員工及幕僚員工人數約 2500 人。桃園市政府接獲計畫書後，除發函法院要求優先顧及員工權益，也將協助工會與公司進行協商事宜。
華映工會理事長蘇國哲晚間受訪表示，一個月前公司就向工會透露，因為整體經濟環境不佳，公司財務陷入困境，將向桃市府提出大量解僱勞工計畫書，想到有 2000 多個家庭即將失業，他就覺得輾轉難眠，但資方一切合法，工會及員工也無能為力。
蘇國哲表示，華映在桃園的龍潭廠與楊梅廠，本國勞工約 3600 人，移工也有 300 多人，不像移工有合約保障，本國勞工無論按舊制 10 年給 10 個月資遣費，或新制給 5 個月，都只是法律最低標準，被資遣的員工很無辜，但也只能說公司的經營和投資能力有待加強。
蘇國哲說，工會預計在 18 日下午要與公司展開第一波協商，一定會努力為員工爭取更高的補助。此外，如何保障留下來的員工的權益，也是工會現在關注的問題，隨著員工減少，留下來的人工作量勢必增加，如果「自己辭職恐怕連一毛錢都拿不到」，這些都是工會未來要努力為勞工爭取的權益。
（新聞資料來源 : 中央社）
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