台積電今天舉辦新竹招募面試會，有近 300 名求職者參與面談。台積電表示，目前在職者在收到聘書 40 天內且在年底前報到加入營運與產品組織的工程師，將加發 2 個月薪資。
因應人工智慧（AI）與 5 G 世代來臨，台積電持續積極投入各種先進及特殊製程開發，並預計至今年底前招募 3000 名以上新血加入，職缺包括半導體設備工程師、製程工程師、研發工程師及 IC 設計工程師等。
台積電共舉辦 3 場招募面試會， 8 月 25 日已完成台中場的招募面試，今天舉辦新竹場，估計有近 300 名求職者參與面談，台南場次將於 9 月 8 日登場。
台積電晶圓廠營運資深副總經理王建光表示，面對世界級的競爭，台積電全力以赴，相信只要勇於挑戰，認真做好每一件事，就有成功的機會。台積電提供多元職涯發展的工作環境，歡迎各方好手，帶著開創與冒險的精神，加入台積電。
為吸引人才加入，台積電指出，凡是目前在職者在收到聘書 40 天內且在年底前報到加入營運與產品組織的工程師，台積電另會加發 2 個月薪資作為鼓勵。
（新聞資料來源 : 中央社）
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