平均工資

勞工的退休金、資遣費及職災補償等，需計算事發當天往前半年的工資總額的平均數，勞動部今天新增解釋令，若勞工請疫苗接種假，請假期間工資及天數均不列入平均工資計算。

勞動部今天表示，若勞工被資遣，其未休完的、特休假及遞延特休假，經過勞資協商屬於被資遣的前 6 個月內的，就應列入平均工資計算。